Filteren
Trefwoord
2 resultaten
Trefwoord: Participatieve-verandering
gebonden
Nederlands292 blz.20089789013057300
1e druk
9-10-2008
Managers en organisatieadviseurs die verandering zien als een lineair en voorspelbaar proces maken een denkfout. In dit boek wordt betoogd dat veranderprocessen niet zijn te managen, ze zijn hooguit te faciliteren op interventieniveau. Meer
paperback
Nederlands144 blz.20209789024428762
1e druk
20-4-2020
andere uitgaves beschikbaar
Appreciative inquiry (waarderend onderzoeken) is een krachtige manier om groepen, teams en organisaties zelf hun verandering en ontwikkeling te laten vormgeven. Meer