Koordinierendes Personal-Controlling
Entwicklungslinien und Barrieren
Specificaties
Paperback, 267 blz.
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Duits
Deutscher Universitätsverlag |
1999e druk, 1999
ISBN13: 9783824469000
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Samenvatting
Auf der Basis zweier umfangreicher empirischer Untersuchungen analysiert der Autor den Ansatz der Koordination im Personal-Controlling und geht Funktionalzusammenhängen im Führungssystem nach.
Specificaties
ISBN13:9783824469000
Taal:Duits
Bindwijze:paperback
Aantal pagina's:267
Uitgever:Deutscher Universitätsverlag
Druk:1999
Hoofdrubriek:Economie, Algemeen management, Organisatiekunde
Inhoudsopgave
Positionierung des Personal-Controllings im Managementgefüge - Ziele, Struktur und Entwicklung des Personal-Controllings - Personal-Controlling als Koordination im Führungssystem - Personal-Controlling aus Sicht der Europäischen Rechnungswesenforschung - Empirische Analyse der 'Top-500' in Österreich